Lowongan Kerja Grab Indonesia Maret 2026, Cek Posisi Strategis di Jakarta & Bali

Sumber: Career Grab | Editor: Tiyas Septiana

KONTAN.CO.ID - Raksasa teknologi penyedia layanan super-app di Asia Tenggara, Grab Indonesia, kembali memperluas jangkauan operasionalnya dengan membuka kesempatan karir pada periode Maret 2026.

Kesempatan ini terbuka bagi para profesional dengan latar belakang pendidikan dan pengalaman kerja yang beragam.

Tidak hanya terpusat di kantor pusat Jakarta, penempatan kerja kali ini juga merambah ke wilayah lain seperti Bali.

Melansir informasi dari portal resmi Karir Grab, standar kompetensi yang ditetapkan bagi para calon pelamar tergolong cukup tinggi.

Hal tersebut bertujuan untuk menjaga kualitas layanan ekosistem startup berskala besar ini tetap kompetitif di pasar global.

Rincian Posisi dan Kualifikasi Wajib Lowongan Grab Maret 2026

Berikut adalah daftar posisi serta persyaratan detail yang harus dipenuhi oleh para calon pelamar sebagaimana dikutip dari kanal resmi perusahaan:

1. Software Engineering Manager II

Lulusan Sarjana (S1) Ilmu Komputer, Rekayasa Perangkat Lunak, atau bidang relevan.
Memiliki pengalaman minimal 5 tahun dalam pengembangan backend.
Pengalaman minimal 3 tahun di level manajemen engineering (kepemimpinan dan mentoring).
Ahli bahasa pemrograman Go, Python, dan Java.
Memahami arsitektur backend skalabel, sistem terdistribusi, database MySQL-PostgreSQL, serta infrastruktur cloud seperti AWS, Azure, atau GCP.
Menguasai CI/CD pipeline (GitLab-Jenkins) dan metodologi Agile.

2. Senior Integration Engineer, Orchestration

Pengalaman minimal 5 tahun di bidang software engineering, DevOps, atau infrastruktur.
Diutamakan berpengalaman menggunakan alat orkestrasi seperti TIBCO BusinessWorks, Workato, Dell Boomi, atau MuleSoft.
Mahir dalam integrasi data, bahasa query (SQL), dan bahasa scripting seperti Python-Bash.
Memahami standar keamanan siber (NIST, COBIT, ISO 27001) dan manajemen identitas (IAM).

3. Software Engineer, Backend

Pendidikan minimal S1 bidang Teknik atau Ilmu Komputer.
Pengalaman profesional minimal 2 tahun di pengembangan backend dan arsitektur sistem.
Paham microservices serta optimasi query pada database relasional.
Memiliki nilai tambah jika berpengalaman di bidang Machine Learning atau AI.

4. Regional Manager, Marketplace Strategy, GrabMart (Jakarta)

Pengalaman 3-5 tahun di bidang strategi, konsultasi, analitik bisnis, atau operasional marketplace.
Mahir menggunakan Excel tingkat lanjut, SQL, dan Python untuk mengelola dataset besar.
Mampu memanfaatkan alat AI untuk meningkatkan produktivitas analisis.
Memiliki kemampuan stakeholder management yang kuat untuk level eksekutif.

5. Project Manager & GTM, Self-Serve Business (Jakarta)

Pengalaman kerja minimal 6 tahun, dengan 4-5 tahun di antaranya di sektor periklanan digital.
Ahli dalam menyusun strategi Go-To-Market (GTM) dan peluncuran produk.
Terbiasa bekerja dalam struktur organisasi matriks yang kompleks.

6. Ex-Jabo Territory Non-MEX Associate (Bali)

Lulusan S1 Bisnis, Manajemen, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 4 tahun di B2B Sales, terutama sektor logistik, manufaktur, atau SaaS.
Mahir mengoperasikan Salesforce CRM dan analisis data.
Mampu bekerja secara mandiri di lingkungan startup yang dinamis (VUCA).

Panduan Prosedur Pendaftaran

Calon pelamar dapat melakukan pendaftaran secara mandiri melalui kanal digital resmi perusahaan.

Tonton: Iran Hujani Israel 3 Jam Nonstop! Rudal Khorramshahr Dikerahkan Besar-Besaran

Mengutip panduan dari laman karir Grab, berikut adalah langkah-langkah yang perlu dilakukan:

Kunjungi portal karir resmi Grab Indonesia.
Siapkan dan perbarui Curriculum Vitae (CV) serta portofolio terbaru dalam bahasa Inggris.
Pilih posisi yang paling sesuai dengan kompetensi teknis dan lokasi domisili yang diinginkan (Jakarta atau Bali).
Isi formulir aplikasi secara lengkap dan unggah seluruh dokumen pendukung yang diminta.
Lakukan pengecekan ulang sebelum mengirim lamaran untuk memastikan data sudah benar.

Grab Indonesia juga mengimbau seluruh pelamar untuk selalu waspada terhadap segala bentuk penipuan.

Perlu diingat bahwa perusahaan tidak pernah memungut biaya apa pun dalam setiap tahapan seleksi, baik untuk biaya administrasi maupun akomodasi.

Seluruh komunikasi resmi hanya dikirimkan melalui saluran resmi perusahaan. Pendaftaran ini sepenuhnya gratis dan dilakukan secara profesional.

Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News